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¿Por qué tomar este curso?
¡No puedes evitar las inspecciones, pero sí puedes prevenir las multas y sanciones que podrían derivarse de ellas!
En el dinámico entorno laboral de hoy, adaptarse al marco normativo vigente de la STPS y a los cambios derivados de la Reforma Laboral es más crucial que nunca.
La gestión adecuada de las obligaciones patronales en materia de condiciones generales de trabajo, capacitación, y seguridad e higiene es una tarea compleja pero esencial.
Renta este curso y descubre mitos y realidades de las inspecciones y ¡Aprende a elaborar una guía de cumplimiento de acuerdo con la normativa vigente!
OBJETIVO: El participante podrá comprender la obligatoriedad de la normativa y estatutos legales a los que son sujetos los patrones en materia de condiciones generales de trabajo, capacitación y seguridad e higiene. Identificará las áreas de oportunidad relacionadas con la obligatoriedad patronal así como obtendrá estrategias de aprovechamiento y mejora con impacto en los procesos administrativos que le permitirá obtener una guía documental de cumplimiento evitando multas y sanciones en una visita de la autoridad.
Dirigido a:
Administradores, gerentes, jefes departamentales, jefes de oficina, y supervisores de RR.HH., supervisores de seguridad, relaciones industriales y calidad.
Puntos a tratar:
- STPS y los RRHH: Perspectiva Actual.
- Mitos y realidades en relación con las inspecciones laborales
- Obligaciones Patronales como estrategia de mejora administrativo-organizacional
- Guía documental entregable para evitar multas y sanciones en caso de una inspección laboral.
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Instructor
Lic. Martha Angélica Melgar Rojas
Manual del Participante
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Duración
2 Horas 40 Minutos
Fecha de Grabación
8 de Marzo de 2024
Incluye:
Diapositivas en PDF
Próximo Evento Online en Vivo:
Requerimientos:
Conexión a Internet preferentemente via LAN.
Navegador: Chrome o Mozilla (No Internet Explorer ni EDGE).
De preferencia uso de auriculares/audífonos.
No tener más aplicaciones abiertas.
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