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¿Por qué tomar este curso?
Con más de 32,000 inspecciones laborales programadas por la STPS en 2024, enfocadas en verificar el cumplimiento de las condiciones de trabajo y la normativa de subcontratación, es crucial que tu empresa esté preparada.
La reforma laboral ha modificado las expectativas y procesos, aumentando la importancia de demostrar el cumplimiento efectivo de las leyes laborales.
En muchas ocasiones el problema no radica en el cumplimiento, sino en la evidencia que pueda demostrarlo, asiste y conoce como atender correctamente una inspección y obtén varios formatos base para hacerlo más rápido.
Objetivo: El participante conocerá los lineamientos que debe considerar para atender correctamente una inspección laboral bajo el nuevo modelo de inspecciones para disminuir los riesgos de sanciones y multas. Se examinarán las competencias de la autoridad, las responsabilidades que la ley imponen a los patrones, así como las repercusiones de no cumplirlas.
Dirigido a:
Administradores, gerentes, jefes departamentales, jefes de oficina, y supervisores de RR.HH., supervisores de seguridad, relaciones industriales y calidad.
Contenido Temático General:
- Introducción
- Marco legal y normativo
- Facultades de autoridades laborales
- Inspecciones STPS
- Obligaciones patronales
- Documentos indispensables
- Sanciones y multas por incumplimiento
Solicita más información en el chat de esta página.
Instructor
Lic. Martha Angélica Melgar Rojas
Manual del Participante
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Duración
5 Horas 2 Minutos
Fecha de Grabación
20 de Marzo de 2024
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Incluye:
Manual en PDF
Archivos Adicionales
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Dos Consultas Posteriores (vía formulario)
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Requerimientos:
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Navegador: Chrome o Mozilla (No Internet Explorer ni EDGE).
De preferencia uso de auriculares/audífonos.
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